为进一步增强全体员工不敢腐、不能腐、不想腐的思想自觉和行为自觉，进入下半年以来，市物资集团通过加强廉洁文化氛围、深化提醒机制及家风助廉等举措，持续深化廉洁文化建设。

一是营造浓厚廉洁文化氛围。与“比奉献、晒业绩、敢担当、善作为”企业文化相融合，打造出具有物资集团特色的廉洁文化品牌，使廉洁文化传播更加生动和接地气；结合廉洁文化“六进”活动，用好宣传栏、LED屏幕等现有平台，推动廉洁意识外化于行、内化于心，让“清廉”成为企业发展的坚强后盾。

二是持续深化廉洁提醒机制。抓好重大节假日谈心谈话提醒，锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神和省、市实施办法，利用工作群等学习警示案例通报，强化“以身边事警示身边人”警示教育，党委班子成员不定期对分管科室或企业人员进行廉政谈话，通过干部职工“八小时以外”监督管理的有关规定净化“三圈”，切实筑牢员工拒腐防变思想防线。

三是融入家风助力廉洁文化。通过向管理人员家属发放“倡议书”，宣贯违规经商办企、酒驾醉驾、违规吃喝等典型案例和风险，倡导员工家属当好廉洁“守门员”；赠送家风读本方式的家庭助廉活动，引导员工家属积极参与企家廉洁共建，营造亲情助廉浓厚氛围。